Q:

人力资源规划中包括人力资源费用控制,人力资源费用支出控制的作用不包括( )。

A .保证员工切身利益

B .最大限度地提高企业利润

C .防止滥用管理费用

D .降低招聘等人力资源费用

查看答案

对0人提供帮助

正确答案：B

相关问题

关于狭义的人力资源规划,哪一项是不正确的?( )。

人员规划是对企业人员的总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测,是为了保证( )。

对人力资源费用实施控制的基础和前提条件是( )。

人力资源费用支出控制的基本原则不包括( )。