Q:

劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位( )向劳动者支付劳动报酬。

A .可以

B .不必

C .应当

D .不得

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正确答案：C

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竞业限制的人员限于用人单位的( )、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付( )。

变更劳动合同应当采用( )形式。

用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。