Q:

( )实际上是对排序法的一种量化改进,是指选取多种报酬因素,按照各种因素将标杆岗位进行排序,并确定相应货币值,然后排列剩余岗位的方法。

A .分类法

B .排序法

C .要素计点法

D .因素分析法

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正确答案：D

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在编写工作关系时要遵循两个原则:( )和重要性原则。

工作设计中的( )认为在工作设计中应该把技术因素与人的行为,心理因素结合起来考虑。

工作扩大化实现途径中扩大岗位的工作内容,增加其工作职责、权利、裁量权和自主性是( )。

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